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中核(江西)礦冶科技集團(tuán)有限公司中層崗位競聘報名的通告

關(guān)于開展中核(江西)礦冶科技集團(tuán)有限公司

機(jī)關(guān)中層崗位公開競聘報名的通告

         中核江西礦冶科技集團(tuán)有限公司于2019年9月3日宣布成立。為充實和加強(qiáng)公司各職能部門的力量,按照9月8日核工業(yè)江西礦冶局和公司會議的要求,現(xiàn)向社會公開開展競聘報名工作。有關(guān)事項通知如下:

           一、競聘崗位

根據(jù)江西礦冶局實體化方案,公司設(shè)置辦公室等8個職能部門及在核工業(yè)江西礦冶局下設(shè)社區(qū)管理處(加掛局機(jī)關(guān)離退休管理辦公室)。具體中層崗位如下:

(一)辦公室(董事會辦公室/總經(jīng)理辦公室):主任1人、副主任1人;

(二)經(jīng)營發(fā)展處:處長1人、副處長1人;

(三)科技信息化處:處長1人、副處長1人;

(四)安全生產(chǎn)處:處長1人、副處長1人;

(五)人力資源處:處長1人、副處長1人;

(六)財務(wù)處:處長1人、副處長1人;

(七)黨群工作處(加掛綜合治理辦公室):處長1人、副處長1人;

(八)紀(jì)檢監(jiān)察處(加掛審計處):處長1人、副處長1人。

(九)在核工業(yè)江西礦冶局下設(shè)社區(qū)管理處(加掛局機(jī)關(guān)離退休管理辦公室):處長1人、副處長1人。

二、報名范圍

    報名范圍:面向社會。同等條件,內(nèi)部優(yōu)先。

三、任職條件

 (一)中層干部任職基本條件

1.理想信念堅定,具有較高的政治素質(zhì),作風(fēng)正派,具有良好的思想品德和較強(qiáng)的法紀(jì)意識,維護(hù)單位和諧穩(wěn)定。

2.敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,執(zhí)行力強(qiáng),在工作崗位有較好業(yè)績。

3.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和管理能力,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和語言文字能力。

4.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和較好的團(tuán)隊合作精神,遵紀(jì)守法,勤勉盡責(zé),廉潔從業(yè),作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。

5.具有良好的心理素質(zhì)、意志品質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。

(二)中層干部任職資格條件

1.競聘中層正職崗位:

(1)現(xiàn)任正處級。

(2)副處級2年以上的任職經(jīng)歷,或副處級未滿2年的應(yīng)當(dāng)具備副處級1年以上且和正科級累計5年以上的任職經(jīng)歷;本科及以上學(xué)歷。

2.競聘中層副職崗位:

(1)現(xiàn)任副處級。

(2)正科3年以上的任職經(jīng)歷,或正科1年以上和副科任職經(jīng)歷累計滿5年,具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

(3)博士畢業(yè)工作經(jīng)歷3年、碩士畢業(yè)工作經(jīng)歷5年,中級及以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱。

(三)相關(guān)要求

1.具備相應(yīng)崗位所需專業(yè)知識或任職經(jīng)歷。

2.中共黨員優(yōu)先。受到警告及以上等黨紀(jì)、政紀(jì)處分仍在處分期內(nèi)的人員,在競聘中不得晉升職務(wù)。

四、報名方式

    1.參加競聘人員到所在單位的人力資源部門領(lǐng)取并填報《競聘申報表》;社會人員參加競聘的,到局人事勞動處領(lǐng)取并填報《競聘申報表》。在同一職級中只能申報1個職位。

2.報名截止日期為2019年9月16日。

五、資格審查

1.按照競聘職位的任職條件,對報名競聘人員進(jìn)行資格審查。

2.各單位的報名人員先由所在單位進(jìn)行資格審查,分別按競聘中層正、副職報名匯總,加蓋單位黨委公章后,連同個人報名表于2019年9月17日報局人事勞動處。

六、工作要求

請各單位認(rèn)真組織開展競聘報名工作,但不能影響單位正常工作的開展。所屬單位人力資源部門要做好相關(guān)工作。

特此通告。

核工業(yè)江西礦冶局

2019年9月9日

(注蓋章版請點擊下載中心:

關(guān)于開展中核(江西)礦冶科技集團(tuán)有限公司

機(jī)關(guān)中層崗位公開競聘報名的通告

 

中核江西礦冶科技集團(tuán)有限公司于2019年9月3日宣布成立。為充實和加強(qiáng)公司各職能部門的力量,按照9月8日核工業(yè)江西礦冶局和公司會議的要求,現(xiàn)向社會公開開展競聘報名工作。有關(guān)事項通知如下:

一、競聘崗位

根據(jù)江西礦冶局實體化方案,公司設(shè)置辦公室等8個職能部門及在核工業(yè)江西礦冶局下設(shè)社區(qū)管理處(加掛局機(jī)關(guān)離退休管理辦公室)。具體中層崗位如下:

(一)辦公室(董事會辦公室/總經(jīng)理辦公室):主任1人、副主任1人;

(二)經(jīng)營發(fā)展處:處長1人、副處長1人;

(三)科技信息化處:處長1人、副處長1人;

(四)安全生產(chǎn)處:處長1人、副處長1人;

(五)人力資源處:處長1人、副處長1人;

(六)財務(wù)處:處長1人、副處長1人;

(七)黨群工作處(加掛綜合治理辦公室):處長1人、副處長1人;

(八)紀(jì)檢監(jiān)察處(加掛審計處):處長1人、副處長1人。

(九)在核工業(yè)江西礦冶局下設(shè)社區(qū)管理處(加掛局機(jī)關(guān)離退休管理辦公室):處長1人、副處長1人。

二、報名范圍

報名范圍:面向社會。同等條件,內(nèi)部優(yōu)先。

三、任職條件

(一)中層干部任職基本條件

1.理想信念堅定,具有較高的政治素質(zhì),作風(fēng)正派,具有良好的思想品德和較強(qiáng)的法紀(jì)意識,維護(hù)單位和諧穩(wěn)定。

2.敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,執(zhí)行力強(qiáng),在工作崗位有較好業(yè)績。

3.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和管理能力,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和語言文字能力。

4.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和較好的團(tuán)隊合作精神,遵紀(jì)守法,勤勉盡責(zé),廉潔從業(yè),作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。

5.具有良好的心理素質(zhì)、意志品質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。

(二)中層干部任職資格條件

1.競聘中層正職崗位:

(1)現(xiàn)任正處級。

(2)副處級2年以上的任職經(jīng)歷,或副處級未滿2年的應(yīng)當(dāng)具備副處級1年以上且和正科級累計5年以上的任職經(jīng)歷;本科及以上學(xué)歷。

2.競聘中層副職崗位:

(1)現(xiàn)任副處級。

(2)正科3年以上的任職經(jīng)歷,或正科1年以上和副科任職經(jīng)歷累計滿5年,具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

(3)博士畢業(yè)工作經(jīng)歷3年、碩士畢業(yè)工作經(jīng)歷5年,中級及以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱。

(三)相關(guān)要求

1.具備相應(yīng)崗位所需專業(yè)知識或任職經(jīng)歷。

2.中共黨員優(yōu)先。受到警告及以上等黨紀(jì)、政紀(jì)處分仍在處分期內(nèi)的人員,在競聘中不得晉升職務(wù)。

四、報名方式

1.參加競聘人員到所在單位的人力資源部門領(lǐng)取并填報《競聘申報表》;社會人員參加競聘的,到局人事勞動處領(lǐng)取并填報《競聘申報表》。在同一職級中只能申報1個職位。

2.報名截止日期為2019年9月16日。

五、資格審查

1.按照競聘職位的任職條件,對報名競聘人員進(jìn)行資格審查。

2.各單位的報名人員先由所在單位進(jìn)行資格審查,分別按競聘中層正、副職報名匯總,加蓋單位黨委公章后,連同個人報名表于2019年9月17日報局人事勞動處。

六、工作要求

請各單位認(rèn)真組織開展競聘報名工作,但不能影響單位正常工作的開展。所屬單位人力資源部門要做好相關(guān)工作。

特此通告。

 

 

核工業(yè)江西礦冶局

2019年9月9日

(注蓋章版請點擊下載中心:/uploads/soft/20200803/1596428429.pdf

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